Εργατικοί Νόμοι

Νόμος :

Ν. 3454/2006 Ενίσχυση της οικογένειας

Άρθρα Νόμου

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α ΕΝΙΣΧΥΣΗ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΩΝ ΜΕ ΤΡΙΑ ΠΑΙΔΙΑ - ...

Άρθρο 1 (Ρυθμίσεις για τρίτεκνες οικογένειες) - ...

Άρθρο 2 (Μοριοδότηση τριτέκνων οικογενειών στην εκπαίδευση και απασχόληση) - ...

Άρθρο 3 (Δικαιούχοι των ανωτέρω παροχών) - ...

Άρθρο 4 (Ιθαγένεια δικαιούχων των παροχών) - ...

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β ΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΠΟΛΥΤΕΚΝΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ - ...

Άρθρο 5 (Ρυθμίσεις για τις πολύτεκνες οικογένειες) - ...

Άρθρο 6 (Αντικατάσταση του αρ. 1 Ν.1910/1944 για τις πολύτεκνες οικογένειες) - ...

Άρθρο 7 (Δράσεις για τις πολύτεκνες οικογένειες) - ...

Άρθρο 8 (Απώλεια πολυτεκνικής ιδιότητας) - ...

Άρθρο 9 (Κωδικοποίηση διατάξεων για την πολυτεκνική ιδιότητα) - ...

Άρθρο 10 (Ετήσια Εκθεση Οργανώσεων Πολυτέκνων) - ...

Άρθρο 11 (Ινστιτούτο Κοινωνικής Δημογραφίας και Έρευνας-Ι.Κ.Δ.Ε.) - ...

ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ - ...

Άρθρο 12 (Ρυθμίσεις για τους ενοίκους και ιδιοκτήτες των πολυκατοικιών Βαρβασίου Χίου) - ...

Άρθρο 13 (Εθνικό Παρατηρητήριο Ατόμων με Αναπηρίες-Ε.ΠΑ.-ΑμεΑ) - ...

Άρθρο 14 (Ισχύς προγενέστερων πράξεων από την έναρξη ισχύς του νόμου) - ...

Άρθρο 15 (Διοίκηση μονάδων κοινωνικής Φροντίδας) - ...

Άρθρο 16 (Παρακρατήσεις στο επίδομα πολυτέκνων) - ...

Άρθρο 17 Εθνικό Συμβούλιο Οικογένειας και Πληθυσμού - ...

Άρθρο 18 (Ρυθμίσεις για το Κοινωφελές Ίδρυμα Ερρίκος Ντυνάν) - ...

Άρθρο 19 (Ρυθμίσεις για τους δικαιούχους του Οργανισμού Εργατικής Κατοικίας Ο.Ε.Κ.)) - ...

Άρθρο 20 (Ισχύς νόμου) - ...

Άρθρο 13 (Εθνικό Παρατηρητήριο Ατόμων με Αναπηρίες-Ε.ΠΑ.-ΑμεΑ) -

Το άρθρο 10 του ν. 3106/2003 (ΦΕΚ 30 Α') αντικαθίσταται ως εξής:
«Άρθρο 10
1. Ιδρύεται νομικό πρόσωπο ιδιωτικού δικαίου με την επωνυμία «Εθνικό Παρατηρητήριο Ατόμων με
Αναπηρίες» (Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ), το οποίο εδρεύει στην Αθήνα και εποπτεύεται από τον Υπουργό Υγείας
και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
2. Σκοποί του Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ είναι:
α) Η συστηματική έρευνα, ανάλυση και παρουσίαση των εξελίξεων και των τάσεων, σχετικά με τα
δικαιώματα των ατόμων με αναπηρίες στην Ελλάδα και διεθνώς.
β) Η προώθηση και ο έλεγχος της εφαρμογής μέτρων και προγραμμάτων που πραγματοποιούνται
για τα άτομα με αναπηρίες, με σκοπό την ενεργό και ισότιμη συμμετοχή τους στην οικονομική και
κοινωνική ζωή.
γ) Ο έλεγχος της εφαρμογής προδιαγραφών και προτύπων σχετικών με την πρόσβαση των ατόμων
με αναπηρία στο φυσικό περιβάλλον, τις μεταφορές, τις επικοινωνίες, την πληροφορική, την
εκπαίδευση, την επαγγελματική κατάρτιση, την απασχόληση, την ψυχαγωγία και τον αθλητισμό και
η υποβολή σχετικών παρατηρήσεων και προτάσεων στους αρμόδιους φορείς της κεντρικής
διοίκησης.
δ) Η υποστήριξη της έρευνας για την ανάπτυξη τεχνολογιών και βοηθημάτων που απευθύνονται σε
άτομα με αναπηρία.
ε) Η παρακολούθηση, καταγραφή και αξιοποίηση πρακτικών και πρωτοβουλιών στο πεδίο της
κοινωνικής ένταξης των αναπήρων που αναπτύσσονται από Διεθνείς Οργανισμούς.
στ) Η υποβολή εισηγήσεων στον Υπουργό Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης για την προσαρμογή
της εθνικής νομοθεσίας στις δεσμευτικές δράσεις Διεθνών Οργανισμών.
ζ) Η δημιουργία και ανανέωση τράπεζας πληροφοριών με βάσεις δεδομένων για το θεσμικό πλαίσιο,
τις πολιτικές και τις πρακτικές, τα στατιστικά στοιχεία και τους δείκτες που αφορούν τα ΑμεΑ στην
Ελλάδα και διεθνώς.
η) Η παρακολούθηση της εφαρμογής της ισχύουσας νομοθεσίας για τα ΑμεΑ από τους φορείς της
κεντρικής διοίκησης.
θ) Η επιμέλεια κωδικοποίησης του εθνικού θεσμικού πλαισίου για τα ΑμεΑ.
ι) Η ανάπτυξη προγραμμάτων αποϊδρυματοποίησης και υποστηριζόμενης διαβίωσης, ιδιαίτερα των
ατόμων με νοητική υστέρηση, μέσω παροχής συμβουλευτικής και επιστημονικής υποστήριξης προς
τους δημόσιους και ιδιωτικούς φορείς που δραστηριοποιούνται στον αντίστοιχο τομέα.
3. Το Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ διαρθρώνεται διοικητικά ως εξής:
α) Δύο Συντονιστικά Γραφεία που λειτουργούν στη Θεσσαλονίκη και στο Ηράκλειο της Κρήτης,
αντίστοιχα.
β) Δεκαεπτά Περιφερειακά γραφεία, ένα στην έδρα κάθε Υγειονομικής Περιφέρειας, όπως αυτές
έχουν οριστεί με το άρθρο 1 του ν. 3329/2005.
4. Το Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ διοικείται από επταμελές Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.), με τριετή θητεία, που
συγκροτείται με απόφαση του Υπουργού Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Με την ίδια απόφαση
ορίζεται ο Πρόεδρος του Δ.Σ.. Το Συμβούλιο αποτελείται από:
α) Έναν υπάλληλο της Γενικής Διεύθυνσης Κοινωνικής Πρόνοιας του Υπουργείου Υγείας και
Κοινωνικής Αλληλεγγύης, ο οποίος ορίζεται, με τον αναπληρωτή του, από τον Υπουργό Υγείας και
Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
β) Έναν εκπρόσωπο του Υπουργείου Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας, που ορίζεται με τον
αναπληρωτή του από τον Υπουργό Απασχόλησης και Κοινωνικής Προστασίας.
γ) Δύο επιστήμονες με ερευνητική εξειδίκευση και εμπειρία στο πεδίο της κοινωνικής φροντίδας, οι
οποίοι ορίζονται, με τους αναπληρωτές τους, από τον Υπουργό Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
δ) Έναν εκπρόσωπο της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ατόμων με Αναπηρίες (Ε.Σ.Α.Ε.Α.), ο οποίος
ορίζεται, με τον αναπληρωτή του, από την Ε.Σ.Α.Ε.Α., μέσα σε προθεσμία ενός (1) μήνα από την
αποστολή σχετικής πρόσκλησης του Υπουργού Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Αν παρέλθει
άπρακτη η ανωτέρω προθεσμία, ο εκπρόσωπος της Ε.Σ.Α.Ε.Α. ορίζεται από τον Υπουργό Υγείας και
Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
ε) Έναν εκπρόσωπο της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Σωματείων Γονέων και Κηδεμόνων Ατόμων με
Αναπηρία (Π.Ο.Σ.Γ.Κ.Α.ΜΕ.Α.), ο οποίος ορίζεται, με τον αναπληρωτή του, από την
Π.Ο.Σ.ΓΚ.Α.ΜΕ.Α., μέσα σε προθεσμία ενός μήνα από την αποστολή σχετικής πρόσκλησης του
Υπουργού Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης. Αν παρέλθει άπρακτη η ανωτέρω προθεσμία, ο
εκπρόσωπος της Π.Ο.Σ.Γ.Κ.Α.ΜΕ.Α. ορίζεται από τον Υπουργό Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης.
στ) Έναν εκπρόσωπο του Εθνικού Κέντρου Κοινωνικών Ερευνών, ο οποίος ορίζεται, μαζί με τον
αναπληρωτή του, από το Διοικητικό Συμβούλιο του Εθνικού Κέντρου Κοινωνικών Ερευνών.
Με κοινή απόφαση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονομικών και Υγείας και Κοινωνικής
Αλληλεγγύης ορίζεται η αμοιβή και η αποζημίωση για έξοδα παράστασης του Προέδρου του Δ.Σ.
του Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ, καθώς και η αποζημίωση για τα μέλη και τον γραμματέα του Δ.Σ., για κάθε
συνεδρίαση στην οποία μετέχουν.
5. Σε κάθε Συντονιστικό Γραφείο ορίζεται, με απόφαση του Δ.Σ., με θητεία διάρκειας ίσης με αυτήν
του Δ.Σ., ένας Συντονιστής με τον αναπληρωτή του. Οι Συντονιστές συμμετέχουν κατά περίπτωση
στο Δ.Σ., χωρίς δικαίωμα ψήφου. Σε κάθε Περιφερειακό Γραφείο ορίζεται, με απόφαση του Δ.Σ., με
θητεία διάρκειας ίσης με αυτήν του Δ.Σ., ένας Περιφερειακός Διευθυντής. Οι θέσεις των
Συντονιστών και των Περιφερειακών Διευθυντών είναι μερικής απασχόλησης και καταλαμβάνονται
από πτυχιούχους ανώτατης εκπαίδευσης, ημεδαπής ή αλλοδαπής, των ανθρωπιστικών, κοινωνικών,
οικονομικών και νομικών σπουδών. Με κοινή απόφαση των Υπουργών Οικονομίας και Οικονομικών
και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης καθορίζεται το ύψος της αποζημίωσης των Συντονιστών και
των Περιφερειακών Διευθυντών.
6. Με προεδρικό διάταγμα, που εκδίδεται με πρόταση των Υπουργών Εσωτερικών, Δημόσιας
Διοίκησης και Αποκέντρωσης, Οικονομίας και Οικονομικών και Υγείας και Κοινωνικής Αλληλεγγύης,
ρυθμίζονται θέματα που αφορούν τον οργανισμό, την οργάνωση και λειτουργία, τη διοίκηση, την
άσκηση και κατανομή αρμοδιοτήτων, τον τρόπο λήψης των αποφάσεων, τους πόρους, τη δι-
αχείριση, τα προσόντα του προσωπικού κατά κλάδο και ειδικότητα, τη διάρθρωση των υπηρεσιών,
την ίδρυση των συντονιστικών και περιφερειακών γραφείων και κάθε ζήτημα σχετικό με την
οργάνωση και λειτουργία του Ε.ΠΑ. - ΑμεΑ. Με το ίδιο προεδρικό διάταγμα μπορούν να
συνιστώνται μέχρι είκοσι (20) θέσεις προσωπικού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου
χρόνου.»
 
 στη Βιβλιοθήκη μου
  Εκτύπωση
Μοιραστείτε: 
 

Τα σχόλια έχουν κλείσει.