Εργατικοί Νόμοι

Νόμος :

Άρθρο 1 - (Δικαιούχοι επιδομάτων εορτών)

1. 'Ολοι οι μισθωτοί, που αμείβονται με μισθό ή με ημερομίσθιο,
δικαιούνται, από τους πάσης φύσεως εργοδότες του :
α) Επίδομα εορτών Χριστουγέννων ίσο με ένα μηνιαίο μισθό για τους
αμειβόμενους με μισθό και με 25 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με
ημερομίσθιο και
β) Επίδομα εορτών Πάσχα, ίσο με μισό μηνιαίο μισθό, για τους
αμειβόμενους με μισθό, και με 15 ημερομίσθια για τους αμειβόμενους με
ημερομίσθιο.
2. Τα ανωτέρω επιδόματα καταβάλλονται στο ακέραιο εφόσον η σχέση
εργασίας των μισθωτών με τον υπόχρεο εργοδότη διάρκησε ολόκληρη τη
χρονική περίοδο, στην περίπτωση του επιδόματος εορτών Πάσχα από 1
Ιανουαρίου μέχρι 30 Απριλίου και στην περίπτωση του επιδόματος εορτών
Χριστονγέννων από 1 Μαϊου μέχρι 31 Δεκεμβρίου κάθε χρόνου.
3. Από τους ανωτέρω μισθωτούς, εκείνοι, που η σχέση εργασίας τους με
τον υπόχρεο, στην καταβολή του επιδόματος εορτών Χριστουγέννων και
Πάσχα, εργοδότη, δεν διάρκησε ολόκληρο το ανωτέρω χρονικό διάστημα,
δικαιούνται :
α) Σαν επίδομα εορτών Χριστουγέννων, ποσό ίσο με 2/25 του μηνιαίου
μισθού ή δύο (2) ημερομίσθια, ανάλογα με το συμφωνημένο τρόπο αμοιβής,
για κάθε δεκαεννεαήμερο χρονικό διάστημα διάρκειας της εργασιακής
σχέσεώς τους, και
β) Σαν επίδομα εορτών Πάσχα ποσό ίσο με το 1/15 του μισού μηνιαίου
μισθού ή ένα ημερομίσθιο, ανάλογα με τον συμφωνημένο τρόπο αμοιβής, για
κάθε 8ήμερο χρονικό διάστημα διάρκειας της εργασιακής σχέσεώς τους,
μέσα στις χρονικές περιόδους πον αναφέρονται στην παρ. 2 του παρόντος
άρθρου.
Για χρονικό διάστημα μικρότερο του 19 ημέρου ή του 8ημέρου,
αντίστοιχα, δικαιούνται ανάλογο κλάσμα.
4. Στο χρόνο διαρκείας της εργασιακής σχέσεως δεν υπολογίζονται οι
ημέρες, κατά τις οποίες ο μισθωτός, αν και δε ελύθηκε η εργασιακή του
σχέση, απέσχε από την εργασία του αδικαιολόγητα, ή λόγω αδείας χωρίς
αποδοχές.
Συνυπολογίζεται πάντως ο χρόνος της υποχρεωτικής αποχής από την
εργασία των γυναικών πριν και μετά από τον τοκετό.
5. Οι απασχολούμενοι στα Δημόσια, Δημοτικά και Κοινοτικά Εργα, τις
αποχιακά εκτελούμενες εργασίες, καθώς και οι μισθωτοί που απασχολούνται
με σχέση εργασίας ορισμένου χρόνου ή για εκτέλεση ορισμένου έργου,
δικαιούνται :
α) Σαν επίδομα εορτών χριστουγέννων ένα (1) ημερομίσθιο για κάθε (8)
ημερομίσθια που πραγματοποίησαν, και
β) Σαν επίδομα εορτών Πάσχα, δύο (2) ημερομίσθια για κάθε δεκατρία
(13) που πραγματοποίησαν, μέσα στις χρονικές περιόδους που αναφέρονται
στην παρ. 2 του παρόντος άρθρου ή ανάλογο κλάσμα για τα κάτω από οκτώ
(8) ή από δέκα τρία (13) ημερομίσθια που πραγματοποίησαν αντίστοιχα.
 
 στη Βιβλιοθήκη μου
  Εκτύπωση
Μοιραστείτε: 
 

Τα σχόλια έχουν κλείσει.